O Que é e Como Funciona o Brainstorming?

É um prazer dar-vos as boas-vindas ao meu novo post. Neste artigo, vamos dar uma olhadela mais atenta… O Que é e Como Funciona o Brainstorming?

É uma ferramenta utilizada pelos grupos de trabalho para que através da partilha de ideias de cada uma das pessoas que o compõem, se estabeleçam conceitos originais sobre um determinado tema. O objetivo é obter um melhor desempenho da equipe de trabalho e novos projetos, é por isso que dizemos a você como funciona o brainstorming

Quando podemos aplicar o brainstorming?

Também conhecido como brainstorming, é usado quando você deseja obter o máximo possível de novas ideias, por mais boas que sejam no início. Além de buscar a melhoria das relações trabalhistas entre os membros do grupo e visualizar as possíveis falhas que estão sendo apresentadas.

Esta técnica costuma ser muito eficaz, tem um grande número de vantagens que podemos usar a nosso favor, embora também tenha algumas desvantagens. Abaixo, mostramos as duas facetas do brainstorming.

Vantagens e desvantagens

Vantagens

  • Dê lugar à criatividade e à espontaneidade
  • Estimula o trabalho em equipe e a colaboração
  • Aumenta a velocidade na obtenção de ideias sobre um determinado tema
  • Promova críticas construtivas

Desvantagens

  • Se o controle não for tomado, pode causar desordem e confrontos
  • Pode ser que as pessoas mais tímidas não queiram participar
  • Em alguns casos pode ser que a maioria das ideias não funcione para o tema que estamos abordando.

Passos a seguir para colocar esta técnica em prática

Como todas as dinâmicas, esta também tem algumas regras às quais devemos estar atentos para que o resultado seja o que queremos e o mais eficaz. Entre eles temos:

Expresse todas as ideias possíveis

É importante avisar nossa equipe que não é uma competição para saber qual é a melhor ideia ou qual será a escolhida. O verdadeiro objetivo é reunir o maior número possível de ideias e depois avaliar e escolher a mais adequada.

O Que é e Como Funciona o Brainstorming?
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Não faça críticas destrutivas

É um dos aspectos mais essenciais desta ferramenta, pois uma das finalidades é criar relações de companheirismo, compreensão e colaboração entre cada um dos membros. E não só entre eles, mas também entre eles e o líder.

Além do fato de que em todo grupo de trabalho existem pessoas muito tímidas e com medo de rejeição, por isso devemos tentar fazer com que se sintam confiantes para que possam se expressar livremente.

Ideias: brainstorming

Em cada sessão de brainstorming, é possível que surjam ideias que podem não ser o que procuramos e não vão de acordo com a linha temática. Por isso é importante que, quando isso acontecer, passemos para outra pessoa e assim sucessivamente até encontrarmos aqueles que funcionem.

Porém, antes de fazê-lo, enfatize que também há lugar para ideias que não são tão adequadas, para que as pessoas saibam que podem se expressar livremente e continuar participando de ocasiões futuras.

Em suma, o brainstorming é uma excelente técnica para alcançar vários objetivos dentro do ambiente de trabalho ou educacional, além de conseguir que nossos funcionários se integrem e formem uma verdadeira equipe de trabalho.

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